工作职责：

1.行政后勤支持：负责前台接待等日常行政工作，协助来访客户的接待工作；
2.行政台账及费用管理：协助筛选及管理行政供应商，对房租、物业、水电费等各项开支核算和报销处理；
3.办公环境维护：5S管理原则，保持办公区域整洁有序、办公空间装修等事宜；
4.资产管理：管理公司的固定资产，包括登记、分配及定期检查，确保资产安全完整；
5.人力资源协助：参与培训与发展项目的规划与执行，支持人力的其他日常事务；
6.员工关怀：策划并执行节日福利计划，组织丰富多彩的员工活动；
7.会议与活动组织：策划并成功执行各类公司活动和会议，提升公司形象；
8.灵活应对：高效完成上级交办的其他工作任务。

任职资格：

1.本科及以上学历，两年以上相关领域工作经验；具有大型企业背景者优先考虑。
2.优秀的沟通能力、较好的跨部门协调能力、亲和力好，外向性格佳。
3.熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件，对财务管理工具有一定了解。
4.细致认真、注重细节，拥有良好的时间管理和多任务处理能力。