
工作职责:
1.行政后勤支持:负责前台接待等日常行政工作,协助来访客户的接待工作;
2.行政台账及费用管理:协助筛选及管理行政供应商,对房租、物业、水电费等各项开支核算和报销处理;
3.办公环境维护:5S管理原则,保持办公区域整洁有序、办公空间装修等事宜;
4.资产管理:管理公司的固定资产,包括登记、分配及定期检查,确保资产安全完整;
5.人力资源协助:参与培训与发展项目的规划与执行,支持人力的其他日常事务;
6.员工关怀:策划并执行节日福利计划,组织丰富多彩的员工活动;
7.会议与活动组织:策划并成功执行各类公司活动和会议,提升公司形象;
8.灵活应对:高效完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1.本科及以上学历,两年以上相关领域工作经验;具有大型企业背景者优先考虑。
2.优秀的沟通能力、较好的跨部门协调能力、亲和力好,外向性格佳。
3.熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件,对财务管理工具有一定了解。
4.细致认真、注重细节,拥有良好的时间管理和多任务处理能力。